Artius 카지노 사이트의 전문 경험을 통해 어려운 일자리를 전달하는 첫 번째 가족의 ​​날
~ "내가오고 나오는"이후의 이야기 ~

Altius 카지노 사이트 Co., Ltd. 이 개념은 "내가 당신에게 보여주고 싶은"내가 오는 것 "이후의 이야기입니다."

이 행사는 캔자이 지점에서 시작하여 앞으로 전국적으로 확장 될 것입니다.

"아버지와 어머니가 아이들에게 일하고 일하는 방식을 전달하는 것은 어렵습니다. 우리는 사회 인프라를 지원하고 사회, 회사와 사람들을 연결하는 중요한 의사 소통 연락 센터를 어린이에게 전달하고 싶습니다."
이 점을 염두에 두고이 행사가 계획되었으며, 초등학교 시절의 4 세에서 12 세 사이의 어린이들이 참여했습니다. 우리는 우리 시대에 맞게 여러 개의 프로그램을 준비했으며 모든 사람들이 성장을 배우고 카지노 사이트할 수있는 컨텐츠를 가지고 있습니다.

그날, 회사 입학식에서 명함을받은 어린이들은 신입 사원에게 제공되었으며 기본 인사와 명함 교환을 경험했습니다. 회사 직원이되는 흥분으로 회사는 운영자가 실제로 작동하는 컨택 센터 직장을 방문하여 부모와 어린이를위한 시뮬레이션 된 운영 카지노 사이트 보유했습니다.

부모님은 "어려웠지만 아이가 완성 할 때 느꼈던 흥분은 더 좋았고"아이들에게 좋은 카지노 사이트이었습니다 "라고 말했습니다. 그리고 아이들의 얼굴은 자신감으로 가득 차있었습니다.
직장을 마친 후, 우리는 "점심 시간"을 카지노 사이트했습니다. 나는 휴가 행사와 가족의 날이 끝날 때까지 훌륭하게 일했습니다.

가족의 날에 대한 참가자 만족도의 전체 평균 평균은 5 명 중 4.7 명으로 매우 인기가있었습니다. 참여 직원들은 "자녀들에게 그들의 일을 소개 할 수있는 귀중한 기회였으며"그리고 "아이들에게 훌륭한 사회 교육이었습니다."라고 말했습니다.

Artius카지노 사이트는 다양한 성격과 가치를 가진 모든 직원을위한 편안한 업무 환경을 조성하고 미래의 역할을 수행 할 어린이에게 교육 기회를 제공하는 등 SDG 활동에 참여하고 있습니다. 이 중 일부는 직원을 지원하는 소중한 가족의 존재를 인식하고 직원들이 서로의 작업 환경의 용이성을 알고있는 환경을 만들 수있는 기회입니다.