카지노 룰렛 Workplace는 주니어 및 고등학생을위한 "Spring Break Corporate Tour"를 개최 할 예정입니다!
~ 100%의 카지노 룰렛 경력을 개발하는 데 도움이된다고 말합니다! De & I가 홍보 한 직장을 경험하고 작업을 더 명확하게 만드십시오.

Altius Link Co., Ltd. (도쿄 시부야-쿠에 위치하고; CEO : Wakatsuki Hajime; 이하 "Altius Link"로 언급 됨) 카지노 룰렛 City의 Junior 및 High School을 위해 De & I를 홍보하고 카지노 룰렛 City의 카지노 룰렛 Workplock, 사업가에서 Kamiyama City에 참석합니다.^*1의 직장을 경험하기 위해 열렸습니다.

장애가있는 학생들을위한 경력 교육에서, 학생들의 자기 옹호 기술 (자신의 장애를 긍정적이고 적절하게 볼 수있는 능력은 사회적 규칙 내에서 필요한 고려를 필요로하는 능력)을 개발하는 것이 중요하며, 학생들이 자신의 지원 요구와 점령 적 양성을 이해할 수 있도록 지원을 제공하는 것이 바람직하다고합니다.^*2이 배경으로 인해이 행사는 카지노 룰렛 일반 고용 분야를 방문하여 미래의 경력을 개발하는 데 도움이되도록하기 위해 열렸습니다.

행사 당일 학생, 가족 및 교육 기관에 관련된 사람들을 포함하여 17 명이 참여했습니다. 우리는 또한이 행사를 위해 카지노 룰렛 TV와 인터뷰를했습니다.

Altius Link는 전국 4 곳의 장애인을위한 고용을위한 전문 부서를 보유하고 있으며, 카지노 룰렛 Workplace의 카지노 룰렛 Workplace, 2025 년 4 월 현재 27 명의 장애인 직원 (2025 년 4 월 현재)과 같은 행정 업무를 수행하고, 건물 청소 및 분실 된 품목을 관리하는 것과 같은 운영 업무를 수행하고, 시내를 제정하고, "시내 및 녹화"를 심어주고 ",", "시내 및 녹화"를 심어주고 "," 개성과 특성을 사용하는 작업을 통해.

기업 투어에서 먼저 Altius Link의 사업과 장애인의 고용 상태를 설명 할 것입니다. 그 후, 우리는 직원들이 실제로 일한 사이트를 살펴 보았습니다. 농업과 관련하여, 우리는 아기 잎을 분류하고 포장하기위한 작업장을 보면서 농업 카지노 룰렛 설명하고 실제로 온실에서 자란 야채를 보았습니다.

건물 청소 작업에서 우리는 청소할 장소를 방문하는 동안 최선을 다하기 위해 노력하고 있으며, 작업을 할 때에도 인사를 잊지 않고 최선을 다합니다. 참가자들은 또한 "건물의 내부는 매우 아름답습니다! 직원들이 조심스럽게 일을하고 있음을 알 수 있습니다." 카지노 룰렛 City Flower Bed Competition에서2024 카지노 꽁 머니 City Flower Bed Competition에서우리는 화단 디자인, 꽃 선택 및 일일 유지 보수를 포함한 모든 카지노 룰렛이 녹색 유닛의 리더가 수행한다고 발표했습니다.

건물을 방문한 후, 우리는 카지노 룰렛 Green Unit의 장애인을위한 현재 고용 상태와 이니셔티브를 설명했습니다. 현재 카지노 룰렛 Green Unit은 "성장 기회 창출"이라는 목표로 운영을 장려합니다. 우리는 장애가있는 사람들을 고용하기보다는 열심히 일하기 위해 노력하고 있으며, 각 직원이 자신의 자기 실현을 성장시키고 실현할 수 있도록 열심히 노력하고 있습니다. 이의 일환으로, 우리는 문해력 수업 및 "Yamagata Workplace는 "Workplace Tour and Harassment Study Group"을 개최합니다. 100%의 사람들이 이벤트가 다시 청구되기를 원합니다! 장애 강원 랜드 카지노의 성공을 촉진하기위한 노력 도입"를 구현한다고 발표했습니다. 그리고 기타 정보.

마지막으로, 우리는 어떤 종류의 인적 자원을 찾고 있는지 설명했습니다. Artius Link의 장애 고용에 중요한 것은 일반적인 고용에 대한 문제를 점차적으로 설명하는 "직업 준비 피라미드"의 기초가 안정적이라는 것입니다. 이 기초에는 "건강 관리", "일상 생활 관리", "대인 관계 기술"및 아래 다이어그램에 표시된 "기본 노동 습관"이 포함됩니다. 언뜻보기에, 그것은 다루는 것이 많은 것처럼 보일지 모르지만, 나는 당신이 스스로 할 일로 생각하지 않고 주변 카지노 룰렛의 협력을 얻는 것이 중요하다고 말했습니다.

정보 세션이 끝나면 참가자는 질문과 의견을 받았습니다. "어떤 통근 방식을 사용하십니까?"와 같은 카지노 룰렛에 대한 질문 중 일부는 일에 구체적이었습니다. 그리고 "올해 새로운 졸업생을 고용 했습니까?"

• 다양한 작업이 있었고 그곳에서 일하는 것이 시원했습니다. 청소 카지노 룰렛하고 싶었습니다.
• 나는 "남자와 여자가 ​​다른 일을 할 것"이거나 장애가 있기 때문에 가입을 거부하지 않을 것이라는 것을 알게되었습니다. "
• 직장 직원은 일을하고 있었기 때문에 편안한 카지노 룰렛 환경이라고 생각했습니다.
• 관리자가 직원에게 다가가는 방식은 친절하고 보안 감을 느꼈습니다. 나는 아이들을 마음의 평화로 그들에게 맡길 수 있다고 느꼈다.

설문 조사에서 많은 카지노 룰렛 "이 행사는 향후 경력을 개발하는 데 유용했습니다." 또한 설문 조사에서 "우리를 위해 일하고 싶습니까?" 우리는 참여하는 학생들이 일의 이미지를 더 구현하고 자신의 경력에 ​​직면 할 수있는 기회를 제공하기를 바랍니다. 우리는 또한 이것이 불안으로부터 구호의 요소가되었고 참여한 가족을위한 일반 고용 분야에서 일하는 것에 대한 걱정이되었다고 생각합니다.

앞으로 Artius Link는 지역 사회로 계속 협력하여 De & I를 홍보하고 다양한 배경을 가진 카지노 룰렛이 마음의 평화로 일할 수있는 직장 환경을 만들기 위해 노력할 것입니다.